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合同协议
- 在我国劳动关系三年合同到期怎么办
相信在有些劳动者眼中看来，自己和公司签订的劳动合同到期了以后就意味着事实劳动关系已经结束，甚至会担心自己因为劳动合同到期的问题就正式的下岗。确实也有不少用人单位就是这么做的，并且对于员工本人也没有任何补偿，最重要的原因当然是员工本人并不清楚，在我国劳动关系三年合同到期怎么办?在我国劳动关系三年合同到期怎么办?一、合同到. - 合同单方解除了要通知对方吗
合同单方解除了要通知对方吗单方解除合同，应当通知对方。《民法典》第四百六十五条【依合同履行义务原则】依法成立的合同，对当事人具有法律约束力。当事人应当按照约定履行自己的义务，不得擅自变更或者解除合同。依法成立的合同，受法律保护。二、单方解除合同一定会解除吗赋予了合同一方当事人，在对方违约的情况下，单方解除合同的权利，实. - 强行解除孕妇劳动合同违法吗?这样做是违法的。公司以《劳动合同法》第四十条与你解除劳动关系是违法的，因为违反了《劳动合同法》第四十二条规定。你可以通过劳动仲裁，认定解除劳动合同无效，另外如公司为你参加了
- 怎样的劳动合同可以约定违约金
一般来说，违约金是具有惩罚性质的，很多单位都会在劳动合同中约定违约金，但并不是任何一份劳动合同中，用人单位都可以与劳动者进行违约金的约定。那么从法律的角度来看，哪些劳动合同可以约定违约金呢？对此，我们整理了相关资料，马上为你做详细解答。一、哪些劳动合同可以约定违约金1、在培训服务期约定中约定违约金。用人单位为劳动者. - 与分公司签订用工合同的风险有哪些?1、与分公司签订用工合同的风险主要是可能合同是无效的，依据《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民事诉讼法〉的解释》第五十二条的规定，依法登记的分公司属于“其他组织”。
- 正常情况下，在劳动者入职不久后，用人单位就会与其签订劳动合同
正常情况下，在劳动者入职不久后，用人单位就会与其签订劳动合同。那么，根据我国法律的规定，劳动合同的内容包括什么呢？此外，在实践中，若用人单位未在法定期限内与劳动者签订劳动合同，但之后有补签劳动合同劳动者还有双倍工资吗？下面我们为您做一个小小的总结。一、劳动合同的内容包括什么1、合同期限、试用期限;2、企业的生产或工作. - 合同诈骗罪的最高刑为多久
合同诈骗罪的最高刑为多久随着市场经济的开放，人们参与经济活动的活跃度显著提高，这也给了犯罪分子可乘之机。他们在与被害人签订、履行合同过程中，采取虚构事实或者隐瞒真相等欺骗手段，骗取对方当事人的财物。合同诈骗危害严重，必须予以严厉打击。在构成了合同诈骗罪的情况下，自然是要追究行为人的刑事责任。那此时合同诈骗罪的最高刑为. - 劳动合同法保险的规定有哪些
保险是对于我们每个公民的一种有效的保障的方式之一，劳动合同法中也是对于保险的种类以及保险的缴纳方面做出了明确的规定。那么，劳动合同法保险的最新规定有哪些呢?下面，我们会为您带来相关的法律知识的介绍。劳动合同法保险的最新规定有哪些?《劳动合同法》 第四条 用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度，保障劳动者享有劳动权. - 劳动合同未到期劳动关系转让该怎么办?
劳动合同未到期劳动关系转让该怎么办?劳动合同未到期劳动关系转让劳动者继续履行劳动合同即可。在合同到期之前，A公司被转让给B公司，不论是如何转让，由承接其权利的B公司继续履行合同，对你们没有什么影响。《劳动合同法》第三十三条用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位. - 一、劳动合同人社局盖章么？
一、劳动合同人社局盖章么？劳动合同人社局不需要盖章的。劳动合同只需劳动者与用人单位两边签字或许盖章即可生效。依据《劳动合同法》规则劳动合同的建立需求以下条件：用人单位和劳动者两边依法平等自愿协商一致，诚实信用、清晰无误地表达其实在意思。劳动合同收效应符合下列条件：首先，当事人有必要具有劳动权利能力和劳动行为. - 房屋租赁合同提前解除协议书
当我们在租赁房屋的时候，是需要签订一个房屋租赁合同的，而房屋租赁合同是有一个期限的，也就是承租期，那么如果合同的哪一方需要提前解除房屋租赁合同，又应该怎么操作。今天，我们就给您讲述一关于房屋租赁合同提前解除协议书的书写格式。一、房屋租赁合同能否提前解除按照《民法典》的一般原则，当事人在签订合同以后，应当合格地履行合. - 什么是协议解除合同
什么是协议解除合同解除合同的方式有很多种，例如当一方出现迟延履行，拒绝履行，不完全履行的违约情况的时候，合同按照违约解除，还有单方面宣布解除协议，这种也需要支付违约金。而下面为您介绍的是一种和平的解除方式—协议解除，那什么是协议解除合同，请仔细看下面文章。一、什么是协议解除合同协议解除，是指当事人双方通过协商同意将合.
机动车转让没过户但订立合同是否有效